Encyclopedia of education and training Logo Encyclopedia of education and training Logo
الدخول التسجيل

تصفح مجالات الموسوعة
  • الإلقاء

  • التعلم السريع

  • الكوتشينغ

  • التعليم عن بعد

  • تقديم الاستشارات

  • نظريات التعلّم

  • تصميم النظام التدريبي ISD

  • تصميم الدورات التدريبية

  • تعليم وتدريب

  • كتب وأبحاث

  • تعليم الكبار

  • إدارة التدريب

  1. المزيـد
  2. >
  3. أخرى
  4. >
  5. تصميم الدورات التدريبية
  6. >
  7. عن تصميم الدورات

كيفية تقدير وقت لتصميم برنامج تدريب للتعلم الإلكتروني

كيفية تقدير وقت لتصميم برنامج تدريب للتعلم الإلكتروني
تدريب التعليم الالكتروني
المؤلف
Author Photo فريق العمل
آخر تحديث: 15/10/2024
clock icon 2 دقيقة عن تصميم الدورات
clock icon حفظ المقال

رابط المقال

نسخ إلى الحافظة

هل طُلِبَ منك تصميم برنامج تدريبي؟ أحد الأسئلة الأولى التي ستطرحها: "ما هو الموعد النهائي لتسليم البرنامج؟" أو "كم من الوقت لديك؟" مثالياً؛ تُصمَّم الدورات على النحو الذي نراه مناسباً دون قيود، واقعياً؛ نواجه بعض القيود وأحد أكبر هذه القيود هو الوقت.

المؤلف
Author Photo فريق العمل
آخر تحديث: 15/10/2024
clock icon 2 دقيقة عن تصميم الدورات
clock icon حفظ المقال

رابط المقال

نسخ إلى الحافظة

فهرس +

عندما نفكر في الوقت من الأفضل دائماً استخدام البيانات السابقة، فمن هنا يمكننا استخدام خبراتنا السابقة وأدائِنا لتقدير وقت التصميم، وإذا لم تكُن لدينا بيانات سابقة نعتمد عليها، فإنَّنا نستخدم البيانات التي تنشرها الجمعيات المهنية وخبراء المجال.

دعنا نركز في التعلُّم الإلكتروني، وعلى وجه التحديد مقدار الوقت المطلوب لتصميم نموذج مستقل غير متزامن. حسناً، يركز السؤال الأول الذي يجب طرحه في مدى مشاركة المتعلمين في الدورة، وما هو مستوى التفاعل المُتوقَّع؟

4 مستويات من التفاعل في التعلم الإلكتروني غير المتزامن:

  1. غير تفاعلي: يتضمن هذا النوع التصفُّح البسيط مثل النقر فوق خيار "التالي" للانتقال إلى الصفحة التالية.
  2. منخفض: يتضمن هذا النوع الحد الأدنى من التفاعل باستخدام عناصر التحكم الأساسية في التصفُّح، وهنا يتفاعل المتعلمون مع المحتوى ويمكنهم تطبيق المحتوى باستخدام تمرينات تدريب بسيطة؛ مثل التتابع الزمني والأزرار والقوائم المنسدلة والنصوص المميزة بلون مختلف.
  3. معتدل: في هذا المستوى توجد درجة أكبر من التعقيد والتخصيص لمحتوى الدورة التدريبية، ويتضمن أنشطة تعليمية تفاعلية مثل تفاعلات السحب والإفلات والألعاب البسيطة والحالات القائمة على السيناريو ومقاطع الفيديو التفاعلية والسيناريوهات المتفرعة، وسيتضمَّن التصفُّح القوائم وعلامات التبويب وأشرطة التقدم.
  4. مرتفع: هذا المستوى من التفاعل يدفع المتعلمين إلى المشاركة في المحتوى عبر عمليات المحاكاة المعقدة أو التعلُّم القائم على الألعاب أو الواقع الافتراضي أو الواقع المعزز، ويتضمن عادةً سيناريوهات متفرعة متعمقة ومقاطع فيديو تفاعليَّة معقدة ومحاكاة واستخدام الصور الرمزية ومجموعة متنوعة من الوسائط المتعددة والتصفُّح المخصص.
إقرأ أيضاً: 11 خطوة لتصميم برنامج تدريبي رائع و 9 أمثلة عملية (الجزء الثاني)

في الختام:

الآن تتوقع معظم المنظمات مستويات معتدلة إلى عالية من التفاعل، وما لا يدركه معظم أصحاب المصلحة رفيعو المستوى هو أنَّه كلَّما ارتفع مستوى التفاعل، زاد الوقت المخصص للتصميم والتطوير.

تنويه: يمنع نقل هذا المقال كما هو أو استخدامه في أي مكان آخر تحت طائلة المساءلة القانونية، ويمكن استخدام فقرات أو أجزاء منه بعد الحصول على موافقة رسمية من إدارة موقع موسوعة التعليم والتدريب

أضف تعليقاً

Loading...
Loading...

.........
.........

مواقعنا

Illaf train logo إيلاف ترين
ITOT logo تدريب المدربين
ICTM logo بوابة مدربو إيلاف ترين
DALC logo مركز دبي للتعلم السريع
ICTM logo عضوية المدرب المعتمد ICTM
EDU logo النجاح نت
PTF logo منتدى المدربين المحترفين

مجالات الموسوعة

> أحدث المقالات > الإلقاء > التعلم السريع > التعليم عن بُعد > الكوتشينغ > تقديم الاستشارات > الاستشارات > الخبراء

نحن ندعم

> منحة غيّر

خدمات وتواصل

> أعلن معنا > التسجيل في الموسوعة > الدخول إلى حسابي > الاتصال بنا
facebook icon twitter icon
حولنا | سياسة الخصوصية | سياسة الاستخدام
Illaf train logo
© 2025 ILLAFTrain